激論！新類型「訪問・通所」はどうなる!?

次期改定の目玉として通所＋訪問の複合サービスが提案され議論が進んでいます。本講演では実際に「通所」と「訪問」の事業を行っている事業所が今後、この複合サービスに着手するのかなどを含め、どのように事業展開の舵を切っていくのかを議論していきます。

【講演のポイント】

・通所（介護・リハビリ・看護）と訪問（介護・リハビリ・看護）の組み合わせの実際

・デイと自宅と両方に関わることで自宅での生活情報が入手しやすい

・新しいサービス創出の可能性

・介護老人保健施設機能における「通所リハビリ」＋「訪問リハビリ」のメリット

［登壇事業所］

・株式会社PLAST（地域密着型通所介護×総合事業×訪問看護）

・医療法人博仁会（通所リハビリ×訪問リハビリ×通所介護×訪問介護×訪問看護）

・株式会社NGU（地域密着型通所介護×訪問介護）

妹尾　弘幸 氏

日本通所ケア研究会 会長
株式会社QOLサービス 代表取締役

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－　講師紹介　－

妹尾　弘幸 氏（せお　ひろゆき）

・株式会社QOLサービス 代表取締役（1998年～）
・株式会社ありがとう 代表取締役（2022年～）
・岡山県立大学大学院 修了
・早稲田大学大学院修了
・大阪大学大学院中途退学
・理学療法士
・介護福祉士
・介護支援専門員
・福祉用具専門相談員

出版事業では「月刊デイ」「オンラインだよりね」「たすけ」「初任者研修テキスト」などを発行。
教育部事業では「日本通所ケア研究大会」を始め、各種オンラインセミナー、対面セミナーなどを全国各地で多数実施。
2004年介護事業として「総合介護施設ありがとう」を開設。グループホーム、訪問看護、訪問介護、定期巡回随時対応型訪問介護看護、看護小規模多機能型居宅介護、通所介護、短期入所、居宅介護支援、サービス付き高齢者向け住宅などを開設。
同一敷地内に5種の地域密着型通所介護、認知症対応型通所介護、通所介護を開設するなど広島県福山市東部地区で地域包括ケアの先駆けとして介護事業所を運営している。
2017年リビングオブザイヤーでグループホームが最優秀賞受賞。正職員の90%以上が全国レベルの学会・大会発表経験者、全職員非喫煙者、離職率５%以下15年以上継続。
2022年、総合型共生型施設「総合リハビリケアセンターアクティブワン」を開設。
2023年日経ヘルスケア8月号で「複合施設」の特集記事掲載など各種メディア掲載多数あり。

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廣田　恭佑 氏

株式会社PLAST
代表取締役／理学療法士

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－　講師紹介　－

廣田　恭佑 氏（ひろた　きょうすけ）

・株式会社PLAST 代表取締役
・大正筋商店街理事・デザイン企画部長
・神戸学院女子駅伝競走部トレーニングコーチ
理学療法士

医療福祉の分野から健康や生きがいづくりをテーマにデイサービス、予防リハビリ施設、企業主導型保育園、おやこふらっとひろば、チョコレート店（就労支援事業）、福祉用具、カフェなど多店舗展開をしています。

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宮川　直彦 氏

医療法人博仁会
本部事務局副部長

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－　講師紹介　－

宮川　直彦 氏（みやがわ　なおひこ）

東京都出身。
国際医療福祉大学を卒業後、メディカルソーシャルワーカーとして病院勤務後、老人保健施設の支援相談員、在宅介護支援センター業務を経験。平成22年から現法人に入職後は、リハビリ機能強化型デイサービスの相談員として「自立（律）支援」「リハビリ機能強化」をコンセプトに通所事業の立ち上げ、施設管理者を務める。その後、通所リハビリテーションの責任者を行いながらエリアマネージャーとして勤務。現在は、当グループの介護保険・障がい事業及び在宅診療を含む訪問看護等の在宅サービス等の統括責任者及びグループ運営全般に関り、全体の運営管理から管理者・相談員等の教育等を行っている。

【資格】
・社会福祉士
・介護支援専門員
・障害者スポーツ指導員
・認知症リーダー研修終了
・生涯活躍のまちアドバイザー

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山出　貴宏 氏

株式会社NGU
代表取締役

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－　講師紹介　－

山出　貴宏 氏（やまで　たかひろ）

・株式会社NGU 代表取締役
・介護福祉士
・認知症実践者ならびにリーダー研修修了
・社会福祉主事
・福祉用具専門相談員
・認定自律介護技術1級
・認知症キャラバンメイト
・横浜市多業種交流会浜CHAN 事務局長
・泉区異業種交流会 アイディーズ～地域創造チーム～ 代表

東京福祉専門学校医療福祉課にて医療ソーシャルワーク（当時のMSW・PSW）について学ぶ。医療相談でも建築の知識がなければならないと感じ、卒業後に建築会社に就職。一般建築とバリアフリーを現場で学ぶ。バリアフリーの施工時に、本当にその方に合った改修なのか疑問を抱き始め、介護の現状を知るために特別養護老人ホームが運営する訪問入浴部門に転職。在宅で入浴サポートと家族とのかかわり方を学ぶ中で、在宅以外で入所施設の介護の現状を知る必要を感じ、別法人の特養に介護職として入職する。入所者の認知症の症状進行、機能低下・拘縮等が重度化して行く事に対し、病気や障がいを理由にしていること、介護職の対応でその方の能力を奪っている事が当たり前のケアになっている現状を見直さないこと、退職者の相談を受ける中での人間関係に疑問を感じ、独立を決意。株式会社NGUを設立しご利用者の「じりつ」と「生活」を意識したかかわりと、「見える活動」の実践で地域をつなぐ取り組みを行っている。神奈川県が行っている「かながわベスト介護セレクト20」を3年連続で受賞 し殿堂入り。また横浜市認定の「横浜市自立支援実践事業所認証」を3回連続で受賞している。個人の活動としては、「じりつ支援」「介護技術」「認知症ケア」「現場改善」の研修依頼を全国各地からいただけ、自身の経験と現在の実践を現場目線で伝えている。

【運営】
・介護研修事業「ステップ」
・生活維持向上倶楽部「扉」（地域密着型通所介護）
・生活維持向上倶楽部「匠」（地域密着型通所介護）
・生活維持向上倶楽部「栞」（居宅介護支援事業所）
・生活維持向上倶楽部「心」（じりつ支援型訪問介護）
・地域創造事業PastelClub（NPO認知症フレンドシップクラブ横浜事務局含む）

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利用待ち多数！いつも満員のデイから運営手法を学ぶ

利用したくなる事業所はどのような工夫を行って利用者のニーズを満たしているのか。特色・強みの違うそれぞれの事業所が行っている運営手法を公開いたします。

【講演のポイント】

・顧客ニーズを踏まえた1日5回転の通所介護

・「予防」という言葉をご利用者様目線で丁寧に紐解きサービスを提供

・介護福祉をクリエイティブな目線で開拓

・リハビリ機能強化型デイサービス内で行う、就労デイの取り組み

・地域に職員を派遣した、地域の介護予防

・栄養・ケアステーションを連携した取り組み

・通所介護で働くスタッフの6割以上が「リハスタッフ」で構成された運営

・第2号被保険者、難病の方々の支援

・再び生きていこうと思える関り

・1歳児から90歳代までの全世代が集う大きな家の存在

・専門職集団の働き方

［登壇事業所］

・株式会社PLAST（デイ×予防リハビリ施設×訪問看護×保育園×児童発達支援×放課後等デイ×就労支援）

・医療法人博仁会（通所リハビリ×訪問リハビリ×通所介護×訪問介護×訪問看護×小規模多機能型居宅介護×シルバーフィットネス）

・株式会社ハート＆アート（共生・多機能型デイサービス：重度心身障害者［児童発達支援×放課後等デイ］×生活介護×自立訓練×通所介護）

妹尾　弘幸 氏

日本通所ケア研究会 会長
株式会社QOLサービス 代表取締役

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－　講師紹介　－

妹尾　弘幸 氏（せお　ひろゆき）

・株式会社QOLサービス 代表取締役（1998年～）
・株式会社ありがとう 代表取締役（2022年～）
・岡山県立大学大学院 修了
・早稲田大学大学院修了
・大阪大学大学院中途退学
・理学療法士
・介護福祉士
・介護支援専門員
・福祉用具専門相談員

出版事業では「月刊デイ」「オンラインだよりね」「たすけ」「初任者研修テキスト」などを発行。
教育部事業では「日本通所ケア研究大会」を始め、各種オンラインセミナー、対面セミナーなどを全国各地で多数実施。
2004年介護事業として「総合介護施設ありがとう」を開設。グループホーム、訪問看護、訪問介護、定期巡回随時対応型訪問介護看護、看護小規模多機能型居宅介護、通所介護、短期入所、居宅介護支援、サービス付き高齢者向け住宅などを開設。
同一敷地内に5種の地域密着型通所介護、認知症対応型通所介護、通所介護を開設するなど広島県福山市東部地区で地域包括ケアの先駆けとして介護事業所を運営している。
2017年リビングオブザイヤーでグループホームが最優秀賞受賞。正職員の90%以上が全国レベルの学会・大会発表経験者、全職員非喫煙者、離職率５%以下15年以上継続。
2022年、総合型共生型施設「総合リハビリケアセンターアクティブワン」を開設。
2023年日経ヘルスケア8月号で「複合施設」の特集記事掲載など各種メディア掲載多数あり。

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廣田　恭佑 氏

株式会社PLAST
代表取締役／理学療法士

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廣田　恭佑 氏（ひろた　きょうすけ）

・株式会社PLAST 代表取締役
・大正筋商店街理事・デザイン企画部長
・神戸学院女子駅伝競走部トレーニングコーチ
理学療法士

医療福祉の分野から健康や生きがいづくりをテーマにデイサービス、予防リハビリ施設、企業主導型保育園、おやこふらっとひろば、チョコレート店（就労支援事業）、福祉用具、カフェなど多店舗展開をしています。

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宮川　直彦 氏

医療法人博仁会
本部事務局副部長

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宮川　直彦 氏（みやがわ　なおひこ）

東京都出身。
国際医療福祉大学を卒業後、メディカルソーシャルワーカーとして病院勤務後、老人保健施設の支援相談員、在宅介護支援センター業務を経験。平成22年から現法人に入職後は、リハビリ機能強化型デイサービスの相談員として「自立（律）支援」「リハビリ機能強化」をコンセプトに通所事業の立ち上げ、施設管理者を務める。その後、通所リハビリテーションの責任者を行いながらエリアマネージャーとして勤務。現在は、当グループの介護保険・障がい事業及び在宅診療を含む訪問看護等の在宅サービス等の統括責任者及びグループ運営全般に関り、全体の運営管理から管理者・相談員等の教育等を行っている。

【資格】
・社会福祉士
・介護支援専門員
・障害者スポーツ指導員
・認知症リーダー研修終了
・生涯活躍のまちアドバイザー

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茂木　有希子 氏

株式会社ハート＆アート
代表取締役／作業療法士

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茂木　有希子 氏（もぎ　ゆきこ）

埼玉県出身。
重症心身障害者である弟の存在が障害児教育と作業療法士を目指した原点。障害を持った方々との生活が当たり前だった私の感覚と、世の中の人たちが感じる「障害」への感じ方に違和感を覚える。それを知りたくて、大学では福祉を学び、教員の免許を取得。養護学校（現：特別支援学校）の非常勤指導員となる。しかし、思い描いていた障害児教育への夢は、「教育」だけでは叶わないと感じ、作業療法の免許を取得。その後は、回復期の病院、介護老人保健施設、訪問リハの分野などで地域におけるリハビテーションと最期まで関わる大切さを学び、大学院にてリハビリテーション学の修士を取得。2011年に株式会社ハート＆アートを設立。

2012年 リハビリ＆デイサービス ダイアリー（通所介護施設）を開設。
2014年 チルドレンズ・リハステーション ダイアリー（重症心身障害児通所施設）を開設。
2019年 モア・リハステーション ダイアリー（機能訓練事業所）を開設。同時に、共生型地域密着型通所介護事業所を開設。
2020年 生活介護事業所の開設により、機能訓練（モア・リハステーション）と生活介護事業（ピア・リハステーション）の多機能型事業となるダイアリーを開設。

現在は、障害当事者からの発信と、地域の方々や幼少期からの障害への理解促進のために、アクセサリーや雑貨、絵画の製作・販売、障害当事者によるワークショップや講座の開催なども積極的に行っている。

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