国内全体で2040年には1,100万人の人材不足！
分野別のトップは「介護」

妹尾　弘幸 氏

株式会社QOLサービス
代表取締役

IT産業や教師、自衛隊、警察、パイロット、介護職とさまざまな産業で人材不足が顕著になっており、人材の争奪戦が激化しています。

リクルートワークス研究所によると、2040年には国内で1,100万人の人材が不足し、最も人材が不足する業種として「介護」を挙げています。

今後、介護職員不足は想像を絶するものとなります。

介護が必要な人が介護サービスを受けられなくなる「介護崩壊」は「介護離職」を引き起こし、さらなる人手不足・人材争奪戦を引き起こすのではないでしょうか。

「介護離職」は職場復帰・正規雇用復帰が困難で低所得になりやすく・働き手の減少と社会保障費の増大につながり、経済面にも大きなダメージを与えることが予想されます。

本オンライン講座では、上記を踏まえて喫緊の課題である「人材不足」を大テーマに外国人人材の現状・課題・問題点、人材確保・定着の具体策などについて解説しています。